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Organisations-
entwicklung

Organisations
Entwicklung

Unser Team für Organisationsentwicklung verbessert die Effizienz und Leistung Deiner Organisation. Durch unsere fundierte Analyse der Ist-Situation und den systematischen Ausbau der Prozesse und Strukturen können wir die Potenziale Deiner Organisation voll ausschöpfen. So erzielen wir für unsere Kund:innen nachhaltige Erfolge und langfristige Wettbewerbsvorteile.

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Julian

Agile Coach

Julian ist ein erfahrener und undogmatischer Agile Coach, der strukturiert und fokussiert verschiedene Perspektiven auf den Punkt bringt und Probleme so transformiert, dass sie greifbar und vor allem lösbar werden. Julian ist sehr erfahren darin unsere Kunden dabei zu unterstützen, Ihre Betriebsblindheit zu überwinden, Veränderung voranzutreiben und durch Methodenimpulse Innovation zu realisieren. Diskussionen machen Spaß mit ihm und Du hörst nicht nur das, was Du sowieso schon längst weißt.

Core Skills

  • Scrum
  • Kanban
  • Beratung
  • Facilitation
  • Nexus
  • Less
  • Analytik
Martin

Team – und Organisationsentwickler

Martin arbeitet am liebsten in herausfordernden Projekten in der Organisationsentwicklung. Als zertifizierter und praxiserfahrene Organisationsberater ist er eine Bereicherung für jedes Unternehmen. Ideenreich und präzise setzt er gekonnt neue Impulse, um Unternehmen bei deren agilen Entwicklungen zu unterstützen.

Des Weiteren ist er in der universitären Lehre im Kontext Organisationsentwicklung, Teamentwicklung und Führungscoaching aktiv. In seiner Freizeit ist der Münchner beim Kitesurfen oder auf Open Spaces in der agilen Community zu finden.

Core Skills

  • Neue Systemtheorie
  • Organisationsentwicklung
  • Scrum
  • Kanban
  • Facilitation
  • Lean
  • S3
  • Liberating Structures
  • Beratung
  • Skalierungen
Dein Ansprechpartner

Stephan Domke

Geschäftsführer

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