Seit Jahren zu viel U1-Umlage gezahlt?
Wir holen es zurück.
Der U1-Optimierer findet für Arbeitgeber bis 30 Beschäftigte die günstigste U1-Tarifstufe beim bestehenden Versicherer – im Schnitt rund 3.540 € pro Jahr. Ohne Kassenwechsel, ohne Fixkosten: Du zahlst nur, wenn wir wirklich sparen.
Schnelleinschätzung
Kurz gesagt: Der U1-Optimierer prüft, ob die bei Deiner Krankenkasse gewählte U1-Tarifstufe wirtschaftlich optimal ist – und senkt die Umlagekosten beim bestehenden Versicherer, ganz ohne Kassenwechsel. Abgerechnet wird erfolgsbasiert mit 20 % der tatsächlichen Einsparung.
Was kannst Du sparen?
Drei Eingaben – die Schätzung rechnet live.
Unverbindliche Schätzung · keine Anmeldung nötig
Die richtige Stufe ist nicht die offensichtliche.
Grundlage ist das Aufwendungsausgleichsgesetz (AAG): Betriebe mit bis zu 30 Beschäftigten bekommen über die U1-Umlage einen Teil der Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall erstattet.
Dafür bietet jede Kasse mehrere Tarifstufen mit unterschiedlichen Umlagesätzen und Erstattungssätzen. Eine niedrigere Umlage klingt günstig – heißt aber oft auch weniger Erstattung im Krankheitsfall. Was sich für Deinen Betrieb wirklich rechnet, hängt von Belegschaft, Gehältern und Ausfallhäufigkeit ab.
Viele Arbeitgeber stecken deshalb seit Jahren in der falschen Stufe. Der U1-Optimierer rechnet alle Stufen Deines bestehenden Versicherers durch und zeigt, wo Du netto am günstigsten fährst. Wie das Umlageverfahren im Detail funktioniert und worauf es bei der Stufenwahl ankommt, erklärt der Leitfaden zur U1-Umlage.
Mehr Erstattung bedeutet zugleich mehr Umlage. Welche Stufe netto am günstigsten ist, hängt vom Betrieb ab – nicht automatisch die höchste Stufe.
| Tarifstufe | Netto-Jahreskosten (Beispielbetrieb) | Bewertung |
|---|---|---|
| Stufe 1 | 6.300 €+3.540 € | heutige Stufe vieler Betriebe |
| Stufe 2 | 4.480 €+1.720 € | bereits günstiger |
| Stufe 3 | 2.760 €optimal | rechnerisch optimal |
| Stufe 4 | 3.850 €+1.090 € | höhere Erstattung, aber netto wieder teurer |
// Differenz Stufe 1 zu Stufe 3 im Beispiel: 3.540 € pro Jahr. Die optimale Stufe hängt von Belegschaft, Gehältern und Ausfallhäufigkeit ab.
Entwickelt von Leuten, die Versicherung können.
„Wir kennen die Mechanik der U1-Umlage aus der Versicherungs-IT in- und auswendig – und es hat uns gestört, wie viele Betriebe Jahr für Jahr in der falschen Tarifstufe Geld liegen lassen. Deshalb gibt es den U1-Optimierer.“
Dahinter steht kein Vermittler, sondern ein Team aus der Versicherungs-IT: Steuerberater, Mathematiker und Plattform-Experten. Sie haben die Logik jeder Tarifstufe in einen Ende-zu-Ende automatisierten Prozess gegossen – jede Empfehlung ist gerechnet und belegt, nicht geschätzt.
Vier Gründe, warum es sich rechnet.
Erfolgsbasiert
Du zahlst nur 20 % der erzielten Einsparung. Kein Erfolg, keine Kosten – das ganze Risiko liegt bei uns.
Kein Kassenwechsel
Die Optimierung läuft beim bestehenden Versicherer. Kein Wechsel, kein Papierkrieg, keine Umstellung für Deine Mitarbeiter.
In Minuten
Daten hoch, Empfehlung zurück – inklusive fertiger Unterlagen für die Wahlerklärung beim Versicherer.
Sicher in Deutschland
DSGVO-konform, ohne Klarnamen, gehostet auf eigenen Servern in Deutschland. Keine US-Systeme.
In drei Schritten zur niedrigeren U1-Umlage.
Daten hochladen
Du lädst Deine Lohn- und Mitarbeiterdaten hoch – DSGVO-konform und ohne Klarnamen. Vollständig automatisiert, in wenigen Minuten erledigt. Keine Beratertermine, keine Wartezeit.
Analyse
Der Algorithmus vergleicht alle U1-Tarifstufen Deines bestehenden Versicherers – inklusive Erstattungslogik – und berechnet, wo Du netto am günstigsten fährst. Nachvollziehbar belegt, nicht geraten.
Umstellung
Du erhältst eine klare Empfehlung samt fertiger Unterlagen für die Wahlerklärung. Die Umstellung wirkt zum Jahreswechsel – wir begleiten den Antrag. Kosten entstehen nur auf die real erzielte Einsparung.
Was das konkret bedeutet.
12 Beschäftigte, Ø-Gehalt 3.200 €
Ein Handwerksbetrieb mit durchschnittlichem Krankheitsprofil zahlt in seiner aktuellen Stufe deutlich mehr, als nötig wäre. Der U1-Optimierer findet die Stufe mit dem besten Verhältnis aus Umlage und Erstattung – beim gleichen Versicherer.
Bares Geld zurück – ohne Aufwand, ohne Risiko.
Du musst nichts umstellen und gehst kein Risiko ein. Wir prüfen, rechnen und stellen den Antrag – Du bekommst die Einsparung.
Bares Geld zurück
Im Schnitt rund 3.540 € pro Jahr – Jahr für Jahr, allein durch die richtige Tarifstufe beim eigenen Versicherer.
Null Aufwand
Wir analysieren und stellen den Antrag. Kein Kassenwechsel, keine Software, kein Papierkrieg.
Null Risiko
Du zahlst nur, wenn wir sparen – 20 % der erzielten Einsparung. Findet sich nichts, kostet es nichts.
Schnell erledigt
Kurze Schätzung, dann übernehmen wir. Kein Projekt, keine lange Einführung.
Passt besonders gut für
Deine Daten bleiben in Deutschland.
Server in Deutschland
Hosting und Verarbeitung ausschließlich auf eigenen Servern in DE.
DSGVO-konform
Verarbeitung nach DSGVO, AVV auf Anfrage, keine Weitergabe an Dritte.
Ohne Klarnamen
Das Matching läuft pseudonymisiert – keine Klarnamen nötig.
Keine US-Systeme
Volle Datenhoheit, ohne Abhängigkeit von US-Cloud-Diensten.
Gut zu wissen.
Nein. Es geht ausschließlich um die optimale U1-Tarifstufe beim bestehenden Versicherer. Die Krankenkasse Deiner Mitarbeiter bleibt unangetastet.
Die Berechnung des Potenzials ist kostenlos. Eine Provision von 20 % fällt nur auf die tatsächlich realisierte Einsparung an – kein Erfolg, keine Kosten.
DSGVO-konform, ohne Klarnamen, Server in Deutschland, keine US-Systeme, keine Datenweitergabe. Ein AVV wird auf Anfrage bereitgestellt.
Die Tarifwahl wirkt in der Regel zum 1. Januar des Folgejahres; die Wahlerklärung muss fristgerecht (typischerweise bis Ende Januar) eingereicht werden.
Berechne Dein Einsparpotenzial.
Die exakte Analyse läuft auf der Live-Plattform – algorithmisch, kostenlos und unverbindlich.